金环磁选20年|砥砺奋进、开拓创新——热烈庆祝公司成立20周年暨立环脉动高梯度磁选技术发明36周年

发布时间:2022年12月16日

来源:有色平台

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      赣州金环磁选科技装备股份有限公司是隶属于江西钨业控股集团有限公司的国有控股高新技术企业。公司是国内最早从事磁选技术研究与推广应用单位,公司创始人熊大和博士于1986年发明了立环脉动高梯度磁选技术,从此推动和引领了国内外磁选技术的发展。2002年金环磁选正式成立,公司进入了跨越式发展阶段。经过20年砥砺奋进,公司已经形成了以SLon立环脉动高梯度磁选技术为核心的磁选产品体系,产品性能和品牌影响力业内遥遥领先,并且研发了集离心重选、智能矿石分选等当今前沿的选矿技术装备,形成了一专多能、齐头并进的产品体系和发展格局。同时公司拥有国家企业技术分中心、国家专精特新重点“小巨人”企业、省级企业技术中心、省级工业设计中心、省磁选装备重点实验室、省磁选装备优势创新团队和选矿工艺设计团队等多个专业研究平台,形成了集生产制造、科技研发、试验技术研究、检验检测等综合实力,是国内外知名的选矿技术方案解决供应商。

以装备创新为基石,开创电磁技术一代先河

(1982-1989)

      钢铁行业是现代工业的基础。上世界八十年代,我国经济建设正处于改革开放的起步阶段,各行各业对钢铁的需求日益旺盛。铁矿石作为炼钢的主要原料,是钢铁工业重要的战略资源。我国的铁矿石资源储量丰富,但大多铁矿资源以微细粒贫赤铁矿为主,具有选矿技术难度大、生产成本高、工艺复杂等特点。由于当时我国经济基础薄弱、资源开发技术难度大、技术装备均严重依赖进口等特点,严重制约了我国铁矿资源的高效开发,也制约了我国钢铁工业的快速发展。为了尽快实现我国铁矿资源的高效开发利用,国家“六五”、“七五”、“八五”国家科技攻关项目重点支持我国贫赤铁矿的技术开发和装备研究,并以此为契机先后从国外引进吸收了一批Sala式平环磁选机为代表的技术装备。Sala式平环磁选机是当时世界主流的磁选技术装备,但是该设备结构复杂、造价高,并且普遍存在易堵塞、难维护的世界性难题,如何开发出高效的新型的磁选技术装备,成为了我国钢铁工业迫在眉睫的技术难题。

      1982年-1988年,公司创始人熊大和博士在中南矿冶院(先后更名为中南工业大学、中南大学)开始了硕士研究生和博士研究生生涯,并着手开始磁选技术的学习与研究。1985年6月,以《振动高梯度磁选》硕士研究论文毕业于中南矿冶学院(现中南大学)矿物工程系选矿专业,获得硕士学位。论文以高梯度磁选技术为基础,在此基础上研究设计了振动高梯度磁选系统和相关的选矿应用研究,开展了立环脉动高梯度磁选技术的基础理论研究。

硕士毕业论文:《振动高梯度磁选》

      在博士研究期间,他在前期研究的基础上,对立环脉动高梯度磁选机技术的基础理论进行了系统的完善,对关键技术进行了创新设计,创造性地发明了立环脉动高梯度磁选的技术理论。1986年9月该项技术正式命名为立环脉动高梯度磁选机并申请了发明专利(1991年4月10日正式通过国家专利局授权,专利号为:第9600号)。1987年全球首台SLon-1000型立环脉动高梯度磁选机研制成功,熊大和博士完成了从理论研究、工业设计到生产制造的系统工作,实现了研究成果到产品的飞跃。

1986年申请立环脉动高梯度磁选机发明专利

1987年研制首台立环脉动高梯度磁选机研制成功

      立环脉动高梯度磁选技术集高梯度磁力、脉动流体力、重力于一体,形成多重复合力场,对入选矿物具有选择性好、选矿指标优等性能,并且采取独特的转环立式反冲洗设计,有效地解决了传统高梯度磁选易堵塞、难维护等世界性难题,为高梯度磁选技术的工业化、规模化和大型化发展奠定了基础。同年在马鞍山姑山铁矿开展相关的选矿技术研究,获得了大量的试验数据,实践检验了立环脉动高梯度磁选技术的优越性和先进性。

      1988年10月,熊大和博士正式以《新型工业立环脉动高梯度磁选机的研制及其机理研究》博士研究论文毕业于中南工业大学(现中南大学)矿物工程系选矿专业,获得博士学位。该论文详细地介绍了立环脉动高梯度磁选技术的技术理论和创新设计。该论文的发表标志立环脉动高梯度磁选技术理论正式诞生,为立环脉动高梯度磁选技术的应用与发展奠定了坚实的基础,标志着电磁技术领域正式进入了立环高梯度磁选技术的新时代。

博士研究论文:《新型工业立环脉动高梯度磁选机的研制及其机理研究》

1988年10月博士毕业合影,居中为熊大和博士

      毕业后,熊大和博士在赣州有色冶金研究所继续开展立环脉动高梯度磁选技术的研究与推广应用工作,先后与鞍钢、中钢、马钢等各大矿山开展技术合作,立环脉动高梯度磁选技术日益获得矿业领域高度关注。

以技术创新与工艺创新相结合,促进电磁技术的快速发展

(1990-2000)

      立环脉动高梯度磁选技术发明后,以熊大和博士为首得科研团队,一方面继续深入开展该项技术的研究与设计,另一方面积极开展以该项技术为核心工艺创新,为该项技术的工业化应用和实践创造了良好的应用基础。科研团队奉行“技术先行、客户至上”的研究理念,在业内率先开展免费实验、免费咨询、免费技术服务,为积极推进技术的快速转化创造了良好的条件,立环脉动高梯度磁选技术从此进入爬坡过坎、发展进入了快车道,应用实践成果丰硕,开创了立环脉动高梯度磁选技术在不同矿物领域应用的先河:

      1991年SLon磁选机首次成功应用于陕西眉县分选红柱石,开创了立环脉动高梯度磁选技术在非金属矿物提纯的先河。

      1994年世界首台SLon-2000磁选机成功应用于鞍钢集团弓长岭选厂,指标优异,为我国高效开发“鞍山式氧化铁矿”奠定了装备和工艺基础。

      1995年SLon立环脉动高梯度磁选机首次成功应用于山东东平石英砂除铁,开创了非金属矿物提纯的先河。

      1997年SLon立环脉动高梯度磁选机首次应用于安徽来安长石矿分选提纯,显著提高了长石产品的品质。

      1998年SLon磁选机首次应用于江西大余黑钨矿,取得了良好的选矿指标,此后,SLon磁选机不断拓展应用领域,陆续应用于锰矿、铬铁矿、稀土矿、钽铌矿、赤泥等,为弱磁性稀贵金属及二次资源开发开辟了一条新的途径。

1990年荣获国家科学技术发明三等奖

      在此期间,立环脉动高梯度磁选技术以其先进的技术性能和优秀的工业化应用指标,屡获殊荣:1990年荣获国家科学技术发明三等奖、1995年荣获江西省科技进步奖一等奖和国家科学技术三等奖,1996年2台SLon立环脉动高梯度磁选机出口南非,开创了我国电磁产品出口的先河。高梯度磁选技术开始在马钢、宝钢、鞍钢等国内重点铁矿企业推广普及。

2台SLon立环脉动高梯度磁选机出口南非

以机制创新为灵魂,推动电磁产业的高速发展

(2001-2011)

      世纪之交,随着立环脉动高梯度磁选技术越来越广泛地受到重视和普及,科研团队围绕该项技术的产、学、研工作蓬勃发展。为了保障该项技术的平稳发展,2001年科研团队正式转制成立赣州立环磁电高技术有限责任公司,开始产品技术的公司化运行。2002年,为了进一步解放思想、创新体制,当年开展企业股权改革,实现主管单位控股、全员持股的混合所有制的股权制度,公司更名为赣州金环磁选设备有限公司,新的股权结构,解放了生产力和创造力,为公司注入了强大的活力。

2021年成立赣州立环磁电设备高技术有限责任公司

      随着公司化运行步入正轨,从2001年开始,SLon立环脉动高梯度磁选机在以铁矿为主的黑色金属矿山大放异彩,完全取代了以平环为代表的国外高梯度磁选技术,并广泛地应用于鞍钢、包钢、宝钢、攀钢、酒钢、首钢、马钢、昆钢、海钢、新钢等国内具有代表性的氧化铁矿山,为推动我国矿业工程技术的发展做出了突出贡献,同时该项技术在褐铁矿、铬铁矿、钛铁矿、锰矿、石英、长石等领域均获得广泛地应用,取得了良好示范效益和经济价值。

2002年创造我国赤铁矿选矿中国企业新记录

      在此期间,公司的产品也不断丰富,一方面SLon系列产品多样化发展不断完善,面向不同矿物需求的各种性能的磁选产品层出不穷,大型化、高场强、宽粒级、高回收的产品系列特征逐步形成,产品最大规格发展到SLon-4000型;同时研制出了SL系列离心选矿机、SCT系列永磁筒式磁选机等一批新产品,产品结构得到改善,形成了良好的发展格局。

2010年熊大和博士与首台SLon-4000机合影

2004年荣获国家科学技术进步二等奖

      公司成立十年期间,研究成果不断,先后获得中国钢铁工业协会、中国金属学会冶金科学技术奖、中国有色金属工业科学技术奖五项;荣获省级科学技术奖2项;2004年荣获国家科学技术进步二等奖。公司发展稳中求进,经营业绩屡创新高,公司先后被授予江钨集团管理创新工作先进集体、科技工作先进集体,2009年省工会授予工人先锋号光荣称号,公司也于2010年被省商务部授予江西省重点培育和发展的出口名牌。

2010-2012授予江西省重点培育和发展的出口名牌

以现代化企业制度为引领,推动企业高质量发展

(2012-2022)

      经过十年的经营与发展,SLon立环脉动高梯度磁选技术在黑色金属、有色稀有贵金属、非金属及二次资源综合回收领域应用普及,发展成为了矿物工程领域最重要的选矿技术之一。公司产值也由成立之初的2000万元发展到近2亿元,公司出具规模。为了进一步行稳致远,公司积极开展组织管理变革,力争实现从技术引领发展转变为企业内生机制引领发展的根本性变革,建立健全完善的现代化企业管理制度,推动企业的高质量发展。在此期间,公司先后完善了企业经营管理制度、完成了“三项制度改革”,为企业的长期健康发展打下了坚实的基础;同时为了规范企业治理、夯实基础管理、实现规范化发展,提升企业的品牌价值和市场影响力,公司于2021年11月完成股改,正式成为股份制公司,并积极推动企业上市进程,积极拥抱市场化变革。

      随着公司管理水平的提升,公司的核心业务发展势头强劲。目前公司已经形成了以SLon立环脉动高梯度磁选技术为核心的磁选产品体系,SLon产品系列日臻完善,形成了大型化、宽粒级、高性能、高回收、超精细、智能化六大显著特征,2021年全球首批SLon-5000型强磁选机订单正式落地,标志着SLon立环脉动高梯度磁选技术再次刷新历史,创造新的技术高度。并在此基础上发展出了SJ系列浆料高梯度磁选机、SCT系列永磁筒式磁选机、SPBC系列永磁板式磁选机及SGTQ、SGTD、SGTF等干式系列磁选产品,不断完善的磁选技术产品,满足了各种矿物对不同性能产品、不同应用场景的磁选选矿装备的需求。同时发展出离心重选、智能矿石分选等当今前沿的选矿技术装备,形成了一专多能、齐头并进的产品体系和发展格局。

      经过近10年的组织建设和创新发展,公司在经营管理、业务构架、科研实力和装备制造等全方位获得提升,综合实力显著增加,SLon品牌综合影响力业内首屈一指,深受业内推崇与信赖,公司发展成果斐然。科研方面,公司科技成果蓬勃发展,先后发起并制定行业标准3项,4个规格产品荣获省工信厅认可的重点新产品,先后荣获省部级奖项7项,其中一等奖4项,《大型立环磁选机磁系结构》专利先后荣获江西省发明专利二等奖、中国循环经济专利金奖、中国专利优秀奖,2014年《弱磁性矿石高效强磁选关键技术及装备》荣获国家科技进步二等奖,SLon磁选技术研究成果再次获得国家级殊荣。人才队伍方面,高素质人才队伍建设不断增强。近10年来,涌现出一大批先进人才典型,先后产生了省级劳模2人、省级优秀共产党员2人、国家级劳模1人,2人入选“省百千万人才工程人选”、1人入选“章贡之星”人才计划和“苏区之光”科技创新人才,形成了老中青博士科研团队,人才队伍不断壮大,人才结构不断完善。企业综合实力方面,公司先后获批组建江西省磁选装备重点实验室、江西省企业技术中心、江西省工业设计中心,同时公司获批成为国家级企业技术分中心和国家级科改示范企业,专业的研究平台,为企业的高质量发展注入了创新的活力。高质量的发展让公司收获多项荣誉,公司先后被评为江西省著名商标、江西省优秀企业、江西名牌产品、江西省工人先锋号、国家级专精特新重点“小巨人”企业、 江西省首届“赣出精品”企业。企业治理多管齐下,企业发展齐头并进,2022年公司经营业绩再创新纪录,企业实力在市场化浪潮中壮大,呈现出蓬勃的发展趋势。

雄关漫道,走向未来

      一项项成就,是金环人践行“优质、高效、专业、领先”企业宗旨的最好证明,也是金环人开拓进取、扬帆远航的不竭动力。

      30多年来,金环磁选在选矿设备与技术领域开展了多项开创性工作,特别是将我国氧化铁矿、钛铁矿的选矿技术水平推向了一个新的历史高度,创造了贫赤铁矿选矿的中国企业新记录。先后获得国家级奖励4项,其中两度荣获国家科技进步二等奖,获得省部级奖励30多项;拥有40多项发明专利和60多项实用新型专利,4项软件著作权,是业内公认的磁选行业领导品牌。

      36年深耕不辍开电磁技术一代先河,20年披荆斩棘创金环磁选百年征程。面向未来,公司将坚持以持续专业化发展为导向,不断完善产品技术体系,致力于成为发展成为先进矿物工程技术方案的解决者和提供者。金环磁选将在“建行业一流企业、创磁电领导品牌”的企业愿景引领下,立志成为国内一流,国际领先的综合型矿业工程技术服务商,努力缔造红土地上更加耀眼的“金环”!